Основано в 1992 году.

главная | о компании | координаты

Подбор домашнего персонала: домработницы, няни, гувернантки, помощники по хозяйству, сиделки, семейные пары, горничные, садовники, семейные водители и охраники, логопеды, и др.


Главная Arrow Гувернантки

При выборе гувернантки актуальными критериями являются: с проживанием или без проживания; удалённость от места проживания клиента; опыт работы; рекомендации; национальность, возраст; отношение к вредным привычкам; нравственные принципы и традиции; и тп.

Если Вы хотите найти для Ваших детей трудолюбивую и ответственную гувернантку, чтобы чтобы окружить Ваших детей заботой в Ваше отсутствие - наш центр возьмет Ваши заботы на себя.

Наши последние соискатели на роль гувернантки:






Гувернантка имеет роль воспитательницы. Образно её можно назвать мамой №2. В прежние времена это профессия была мужской. Тогда, гувернёры, имея зачастую больше знаний, большую уверенность и рассудительность, успешно были образцами для подражания подрастающему поколению. Современность изменила положение вещей и сегодня эта профессия обрела женские синонимы.
Основные функции гувернантки: нравственное воспитание детей, контроль за перемещением детей за пределами дома, общеобразовательное обучение, и тп.
Через кадровое агентство Вариант-Диалог прошли тысячи соисктелей работы в бытовом секторе. С каждым претендентом проводится ознакомительный 30-минутный разговор, на основе которого делается общая характеристика человека. Детальное ознакомление с особенностями характера с точки зрения психологии проводится после выбора Клиентом соискателя в группу наиболее потенциальных и наиболее близких исходя из индивидуальных требований Клиента. На данном этапе делается значительный анализ психологии соискателя, где мы принимаем решение о допуске к работодателю или в отказе. На финальной встрече потенциальной группы претендентов с Клиентом, мы стараемся обнажить и обострить узкие места соискателей, а положительные их черты и качества - подчернкуть. Мы считаем себя вправе рекомендовать избранных соискателей. Это позволяет работодателю возыметь полезную информацию для принятия решения.

РЕКЛАМА:



 

Позиция
ID
Имя
Отчество
Возраст
Опыт работы
Пол
О себе
 Гувернантка
 199
 Светлана
 Игоревна
 30-40
 
 
 
Позиция
ID
Имя
Отчество
Возраст
Опыт работы
Пол
О себе
 Гувернантка
 187
 Елена
 Егоровна
 30-40
  3 года
 
 
Позиция
ID
Имя
Отчество
Возраст
Опыт работы
Пол
О себе
 Гувернантка
 123
 Татьяна
 Васильевна
 30-40